La Unidad de Promoción y Desarrollo Diputación de Cáceres se organiza como una estructura de apoyo para contribuir a la innovación de los programas mixtos de formación y empleo, que desde la Dirección General de Formación para el Empleo del Sexpe se están desarrollando en el territorio de la provincia.
Cinco años después la Diputación retoma los servicios que se venían ofreciendo a las entidades promotoras, principalmente Ayuntamientos, los equipos técnicos y el alumnado de las Escuelas Profesionales de la provincia de Cáceres. En estos años de proyectos de Escuelas Taller, Casas de Oficio, Talleres de empleo y Aprendizext, ha quedado de manifiesto la necesidad de contar con personal técnico que preste su apoyo, tanto a los proyectos en ejecución como a las entidades promotoras que tengan intención de presentar un proyecto al Servicio Extremeño Público de Empleo (Sexpe), y de esta forma contribuir a una mejor formación e inserción profesional del alumnado.
Los nuevos proyectos, llamados Escuelas Profesionales, se caracterizan por una formación teórica y práctica orientada a adquirir las competencias profesionales recogidas por el Instituto Nacional de las Cualificaciones (Incual) y que culmina, si se supera la formación por parte del alumnado trabajador, con la obtención de un Certificado de Profesionalidad reconocido en todo el territorio nacional.
Uno de los cometidos de la UPD es la colaboración en el desarrollo de encuentros sectoriales en el contexto del nuevo modelo de Escuelas Profesionales de Extremadura.
Los encuentros sectoriales pretenden ser una herramienta eficaz de colaboración e intercambio sectorial entre las diferentes Escuelas Profesionales, cuyo objetivo es estrechar y reforzar el conocimiento entre las mismas, divulgar el trabajo que se está desarrollando, así como analizar en profundidad los temas de mayor actualidad e interés de las diferentes familias profesionales, y proporcionar información de los sectores empresariales y de las oportunidades de inserción en el territorio.
Estos encuentros se han organizado orientados a diferentes sectores profesionales, y concretamente los dos primeros se han llevado a cabo en el marco de una feria profesional.
El primero de ellos se ha dirigido al sector de la hostelería y el turismo, bajo el marco de la Feria Internacional Ornitológica celebrada en el Parque Nacional de Monfragüe el pasado 24 de febrero en Malpartida de Plasencia, donde los alumnos han recibido, en pequeñas píldoras formativas, contenidos relacionados con el turismo de naturaleza, o del proyecto de Centro BTT Reserva de la Biosfera de Monfragüe. El encuentro ha contado con la presencia de siete Escuelas Profesionales de Extremadura relacionadas con el sector de la hostelería y el turismo.
El segundo encuentro se ha dirigido al sector sociosanitario, bajo el marco de la Feria de los Mayores, celebrada en la Instalación Ferial de Badajoz el 10 de marzo, y donde se ha dado a conocer el trabajo que realizan las Escuelas Profesionales de Atención Sociosanitaria, el funcionamiento del Servicio Extremeño de Promoción de la Autonomía y Atención a la Dependencia (Sepad) y las cualificaciones en materia de dependencia, así como las necesidades reales del sector en los ámbitos domiciliarios e institucional; también se ha contado con la experiencia real de creación de una empresa del sector de la atención en el domicilio.
Al finalizar la jornada, los alumnos han tenido la oportunidad de realizar una simulación de entrevista real de trabajo con diversos empresarios del sector, para evaluar las competencias que van adquiriendo en las Escuelas. A este encuentro han asistido 19 Escuelas Profesionales de Extremadura del sector de la atención sociosanitaria.
Otro encuentro sectorial, bajo el título ‘Prevención de riesgos laborales en el nuevo modelo de Escuelas Profesionales de Extremadura’, se ha celebrado el 30 de marzo en Cáceres, con el objetivo principal de concienciar de la necesidad de la aplicación de la prevención de forma continua en el desarrollo diario de la formación en las Escuelas Profesionales.
Ha estado orientado a monitores de las Escuelas Profesionales y a representantes de las entidades locales o mancomunidades donde se desarrollan estas Escuelas, con un programa que ha contenido ponencias y mesas redondas, contando con la participación del Centro Extremeño de Seguridad y Salud laboral, así como con instituciones y profesionales de la prevención de riesgos. Igualmente se ha contado con experiencias prácticas en materia de prevención a cargo de personal de diferentes Ayuntamientos y profesionales de la prevención, finalizando el encuentro con conclusiones y su clausura a cargo de la directora general de Formación para el Empleo de la Junta de Extremadura, María del Carmen Castro.
Entre el centenar de participantes se encontraban, mayoritariamente, monitores de Escuelas Profesionales de diferentes sectores y representantes de entidades locales y mancomunidades.
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