Las empresas familiares extremeñas han reivindicado su importante papel en el desarrollo económico y social de la región durante la celebración, en Badajoz, del III Congreso regional de la empresa familiar, que se ha marcado como objetivo, en palabras del presidente de la Asociación Extremeña de la Empresa Familiar, Miguel Ángel Leal, “transferir conocimiento y hablar de aspectos como el talento, la innovación, la sucesión o el contacto entre este tipo de organizaciones”.
La innovación como palanca de cambio, la empresa familiar desde el prisma de la siguiente generación, o estrategia y ventas B2B, han sido algunos de los temas que han centrado las mesas redondas y charlas del encuentro, que ha contado con el apoyo de ITAE y el patrocinio de Ibercaja, Deloitte, Delta Cafés y Automoción del Oeste-Mercedes Benz.
BigMat Tevisa recibe el XV Premio Familia Empresaria de Extremadura
La empresa BigMat Tevisa ha sido galardonada con el Premio Familia Empresaria de Extremadura en su decimoquinta edición, un reconocimiento que entrega anualmente la Asociación Extremeña de la Empresa Familiar, con el patrocinio de CaixaBank.
BigMat Tevisa comenzó su actividad en 1950, elaborando piedra artificial, pavimentos de terrazo continuo in situ y revestimientos de fachadas y escaleras. Posteriormente, se amplían las actividades con la fabricación de baldosas hidráulicas, hasta que en 1977 se cambia la denominación social constituyendo Terrazos Villa, e incorporando nuevas actividades, como el taller de elaboración de mármol y granito y el almacén de materiales de construcción, que se ha convertido en la principal actividad de la compañía.
El premio ha sido entregado por Miguel Ángel Leal en un acto celebrado en Mérida, al que han asistido el consejero de Economía, Empleo y Transformación Digital de la Junta de Extremadura, Guillermo Santamaría; el alcalde de Mérida, Antonio Rodríguez Osuna; y el director comercial de CaixaBank en Extremadura, César Corcho, además de una amplia representación de empresas familiares de la región.
