La décimo sexta edición de los Premios Fundación Randstad reconocen a empresas, instituciones y personas que trabajan por impulsar la igualdad de oportunidades en el empleo y la integración laboral y social de las personas con discapacidad.
Los premios han sido entregados en un acto en el que han participado el presidente ejecutivo de Randstad España, Portugal y Latam, y presidente de la Fundación Randstad, Jesús Echevarría; la directora de la Fundación Randstad, María Viver; y el director del Real Patronato sobre discapacidad, Jesús Martín, entre otras personalidades.
La Fundación Randstad ha reconocido las mejores iniciativas en materia de integración laboral de personas con discapacidad con estos premios, clasificados en seis categorías.
El Grupo Pelayo ha sido premiado en la categoría de Integración laboral de personas con discapacidad liderado por una gran empresa, por su proyecto ‘Contigo sumamos más, que impulsa la empleabilidad, la accesibilidad de sus centros, la normalización, y su acción social tiene el foco en la discapacidad.
En la categoría de Integración laboral de personas con discapacidad implantado por una pyme, la ganadora ha sido Anudal Industrial, dedicada a la fabricación de piezas de aluminio, que apuesta por la diversidad y la inclusión y que trabaja por la integración laboral de personas con discapacidad, colaborando con entidades especializadas para la búsqueda y selección de talento diverso.
Pronisa Plena inclusión ha sido la entidad galardonada en la categoría de Integración laboral de personas con discapacidad liderado por una entidad, por su proyecto de innovación social, basado en la búsqueda de nuevos yacimientos de empleo para personas con discapacidad de difícil empleabilidad para la población del medio rural a través de la creación de servicios y recursos.
El premio en la categoría de Difusión de la cultura, conocimiento y normalización de la discapacidad ha sido para Balance Productions por su programa de televisión de Canal Extremadura ‘Escúchame!’, que trabaja desde hace 13 años para incluir a las personas con discapacidad en la sociedad, dando a conocer sus necesidades, proyectos e inquietudes.
La startup Visualfy ha merecido el galardón en la categoría de Innovación tecnológica por su solución de accesibilidad acústica, una aplicación pionera basada en un sistema de reconocimiento de sonidos en diferentes entornos.
El premio en la categoría de Compromiso y liderazgo inspirador por su trayectoria personal y profesional ha recaído en Claudia Tecglen, psicóloga y especialista en comunicación, con parálisis cerebral y espasticidad, en reconocimiento a su destacada carrera profesional vinculada al tercer sector y la discapacidad. En este caso, el galardón va a acompañado de una dotación económica de 3.000 euros.
Los Premios Fundación Randstad han contado con el apoyo del Real Patronato sobre Discapacidad, entidad dependiente del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad.
