En colaboración con el Sexpe Cocemfe Badajoz sigue desarrollando acciones para mejorar la empleabilidad de las personas con discapacidad, en el marco de un proyecto de acciones de orientación y otras políticas activas de empleo, centrado en demandantes de empleo con discapacidad.
La concesión de esta formación ha sido comunicada al presidente de Apamex, Jesús Gumiel, por parte del director general de Planificación y Evaluación de Políticas Activas de Empleo, Jesus Seco, acompañado por el Jefe de Servicio de Orientación e Intermediación, Manuel González.
Durante un año se atenderá a 300 personas demandantes de empleo con discapacidad, desempleadas, inscritas en los centros de empleo de Badajoz, Barcarrota y Montijo, que recibirán acciones de orientación que formarán parte de un itinerario individual y personalizado de empleo, incorporando la perspectiva de género y teniendo en cuenta la posición de partida en la que se encuentran tanto hombres como las mujeres respecto al empleo.
También se analizarán las necesidades prácticas y las obligaciones relacionadas con la vida cotidiana y la posición social de mujeres y hombres que pudieran dificultar el acceso y el aprovechamiento de las actuaciones, y se incidirá en el uso del lenguaje no sexista.
Además, se impartirán acciones formativas en diversas especialidades, entre ellas auxiliar de ordenanza, teleoperador, atención al cliente, reponedor de superficies comerciales, y limpieza y mantenimiento básico de edificios.
