El proyecto ISLA IV de la Diputación de Cáceres inicia el programa de acciones específicas de igualdad y no discriminación, con el objetivo de fomentar la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres, la sensibilización y la prevención de la violencia de género, facilitar la participación social de las mujeres y superar cualquier tipo de discriminación por razón de sexo.

El proyecto ISLA IV está cofinanciado al 80% por el Fondo Social Europeo en el marco del Programa Operativo de Empleo, Formación y Educación.

El programa de acciones específicas de igualdad y no discriminación incluye diversas acciones que se desarrollarán en diferentes municipios de la provincia de Cáceres, y están abiertas tanto a los formadores y participantes de ISLA IV como a cualquier persona interesada en las temáticas que ofrece:

• Lenguaje inclusivo. 16 de enero de 2023. Cáceres
• Potenciación y empoderamiento de la mujer. 27 de enero de 2023. Miajadas
• Taller de prevención de violencia de género. 30 de enero de 2023. Hoyos
• La mujer inmigrante en poblaciones con baja natalidad. 8 de febrero de 2023. Navalmoral de la Mata
• Encuentro de mujeres emprendedoras en el medio rural. 28 de febrero de 2023. Moraleja
• Conciliación familiar y formación. 23 de marzo de 2023. Hervás.

Para participar será necesaria la inscripción previa mediante formulario online

En concreto, la jornada de lenguaje inclusivo de Cáceres, con inscripción abierta, será inaugurada y presentada por la diputada de Políticas Sociales, Igualdad, Participación y Atención a la ciudadanía, Amelia Molero. Será una acción formativa y participativa dirigida por la profesora y experta en Intervención Sociocomunitaria María Luz Parro, con diversos temas:

• • Identificar los elementos de la comunicación susceptibles de análisis desde una perspectiva de género
  • Valorar la influencia del lenguaje en la construcción y representación social del género
  • Determinar el papel de los medios de comunicación en la difusión de modelos de representación social de mujeres y hombres
  • Establecer estrategias para promover un estilo comunicativo no sexista en la elaboración de mensajes

Más información por correo electrónico o en el teléfono 927 255 637.